安全第一、目標達成です!
平成29年度目標、無災害365日を達成しました。伸共木材協同組合では「安全手当」という手当があり、3か月間全員が無事故無災害を達成すると手当が支給されます。しかし、3か月間のうちに誰か1人が災害を起こせばその手当支給はあ…(続きを読む)
能力評価制度5年目スタート
伸共木材協同組合は林業会社としてはまだあまり取り組まれていない「能力評価制度」を平成26年度から導入して社員の育成に取り組んでいます。昨年度からは個人面談を年1回から2回に増やして制度の充実を図っており、その成果は組織力…(続きを読む)
労働安全大会開催しました
昨日は今年度2回目の振動障害診断と労働安全大会を行いました。 午前中は診断終了後、島根県益田保健所の職員さんに講師をお願いして「メンタルヘルス」について講習していただき、職場における心の健康づくりの大切さについて学びまし…(続きを読む)
正社員募集してま~す
先日浜田市にある県立大学で開催された「しまね企業ガイダンス」に参加してきました。ふるさと島根定住財団の主催で行われたもので、参加企業は41社、うち19社が3分間の企業PRを行いました。 最初の企業PRは伸共木材協同組…(続きを読む)
インターンシップ最終日(3日目)
今回のプログラムは3日間です。岩崎さんの要望によりグラップルソーの操作体験から始まりました。短い時間でしたがとても楽しく感じたそうです。 篠原専務から一通りの説明を受けた後、一人で運転しました。 次はなかなか体験…(続きを読む)
インターンシップ生と若手班長の親睦会
インターンシップ2日目の夕方、某寿司屋で開かれた親睦会の様子です。 インターンシップ生の岩崎さんはもちろん、5人の班長+田村山林部長(宴会部長兼務)も絶好調です。 とっても楽しい一時でした。by青ちゃん ~正社員…(続きを読む)
インターンシップ2日目
2日目は座学からの始まりです。青ちゃんが島根県林業の概要と高津川流域における森林・林業・木材産業の概要について説明した後、木材市場の市況や市売りの実績等について篠原専務から説明してもらいました。 続いて県森連益田木材共販…(続きを読む)
インターンシップ第2回目スタート
今日から伸協木材協同組合としては2回目となるインターンシップがスタートしました。今回のインターンシップ生は島根大学生物資源科学部3年生の岩崎さんです。3日間の短い日程ですが、プログラムの内容は濃厚です。初日は午前8時開始…(続きを読む)
しまねの林業支援寄附金
当組合の組合員で親会社ともいえる、伸和産業株式会社が県内7つの林業事業体と共に「しまねの林業支援寄附金」の目録を溝口県知事に贈呈する式が2月13日に県庁で行われました。この寄付事業は始められて2年目となりますが、昨年度は…(続きを読む)
この人たちがいないと仕事になりません
伸和産業には山の立木を購入する「営業課」があり、当組合からも2名の若手が縁の下の力持ち的な存在で活躍しています。彼らが伐採事業地を確保して初めて伸和産業グループの仕事が始まるのです。立木の購入に関しては、山林の境界が不明…(続きを読む)